Скорая помощь в Белово на грани коллапса

Пока власти Кузбасса в преддверии профессионального праздника устраивают торжественные приёмы и чествуют медиков, Белово рискует остаться без скорой помощи. После реорганизации учреждения зарплаты сотрудникам сократили, медики увольняются, оставшиеся работают на износ, при этом время ожидания скорой порой составляет 5-6 часов.

В мае 2025 года правительство Кузбасса запустило процесс реорганизации скорой помощи в регионе. Основанием стало распоряжение № 256‑р от 5 мая 2025 года. Согласно плану, Беловская станция скорой медицинской помощи (ГБУЗ БССМП) была присоединена к ГБУЗ "Кузбасская клиническая станция скорой медицинской помощи имени Годлевской", которая базируется в Кемерове на улице Волгоградской, 39.

После присоединения все права и обязанности Беловской станции перешли к Кузбасской клинической станции. Это затронуло сразу несколько направлений: управление и отчётность, финансирование и распределение кадров, логистику и маршрутизацию вызовов.

Первые сигналы о проблемах стали поступать уже в конце 2025 года, вскоре после запуска реорганизации, а пик жалоб пришёлся на период с декабря 2025‑го по январь 2026‑го. В соцсетях жители начали активно делиться историями о том, что бригады приезжают через 5–6 часов после вызова. Очевидцы рассказывали, что помощь порой не поступает несколько часов даже при острых состояниях.

Горожане напрямую связывают задержки с массовым увольнением сотрудников скорой помощи. По информации, после массовых увольнений штат сократился настолько, что оставшиеся специалисты работают на износ.

Информацию подтверждают медики Белова, с которыми удалось поговорить "Среде". Работники скорой утверждают, что после реорганизации были пересмотрены системы надбавок, из‑за чего снизился общий уровень оплаты труда. При графике сутки через двое зарплата составляет порядка 25 тыс. рублей. Работники массово увольняются, оставшиеся работают на износ.

По словам медиков, удар по доходам сотрудников начался ещё осенью 2025‑го: с 1 октября отменили доплату за непрерывный стаж. Затем, с 1 января 2026‑го, не провели индексацию зарплат, а ночные выплаты урезали наполовину. Новое руководство не посчитало нужным даже ознакомить работников с коллективным договором, положениями об оплате труда, премировании и другими основополагающими документами.

"Главврач Киреев прямо говорит: "Не хотите работать, тяжело - увольняйтесь". Мы и правда терпеливые, но даже наш запас прочности на исходе. Раньше у нас было пять бригад, а теперь - то две, то три, а то и вовсе одна на весь центр города! Пациенты ждут помощи 5-8 часов… А если случится массовое ДТП, авария на шахте, крупный пожар? Что тогда? Ждать помощи из Кемерово?!", - возмущается пока ещё действующий сотрудник скорой Белово.

Парадоксальность ситуации особенно заметна на фоне приближающегося Дня медицинского работника. В официальных каналах, в том числе в TГ-канале Минздрава Кузбасса, публикуются сообщения о торжественных приёмах, где власти чествуют медиков, благодарят их за самоотверженный труд и готовность прийти на помощь. Губернатор Илья Середюк лично выражает признательность врачам, акушеркам, медсёстрам, фельдшерам, фармацевтам и лаборантам.

Однако "в поле" складывается прямо противоположная картина: некогда полноценное подразделение скорой помощи Белова фактически уничтожается, сотрудники увольняются из‑за низких зарплат и перегрузок, а жители вместо обещанной скорой помощи вынуждены ждать её по несколько часов.

Реорганизация скорой помощи в Белово задумывалась как мера по оптимизации работы, но на практике обернулась серьёзными проблемами. Вместо того чтобы "ускорить пульс" экстренной медицины, реформа, похоже, поставила её на грань остановки. Выходит, что вместо обещанного улучшения жители получили многочасовые ожидания, а медики - снижение зарплат и перегрузки. Оптимизация в очередной раз ударила по тем, для кого она, по идее, и проводилась.

Источник фото: "Среда 42".

2026-06-19 10:15 Новости Кузбасс Авторские статьи